Sözer, Ali Nazim

Profile Picture
Profile URL
https://gcris.yasar.edu.tr/handle/123456789/12329
Name Variants
Job Title
Prof.Dr.
Email Address
Main Affiliation
01.01.07.01. Hukuk Bölümü
Status
Former Staff
Website
ORCID ID
0000-0002-6926-2266
Scopus Author ID
Turkish CoHE Profile ID
Google Scholar ID
WoS Researcher ID
DRA-8167-2022

Sustainable Development Goals

NO POVERTY1
NO POVERTY
1
Research Products
ZERO HUNGER2
ZERO HUNGER
0
Research Products
GOOD HEALTH AND WELL-BEING3
GOOD HEALTH AND WELL-BEING
0
Research Products
QUALITY EDUCATION4
QUALITY EDUCATION
0
Research Products
GENDER EQUALITY5
GENDER EQUALITY
0
Research Products
CLEAN WATER AND SANITATION6
CLEAN WATER AND SANITATION
0
Research Products
AFFORDABLE AND CLEAN ENERGY7
AFFORDABLE AND CLEAN ENERGY
0
Research Products
DECENT WORK AND ECONOMIC GROWTH8
DECENT WORK AND ECONOMIC GROWTH
0
Research Products
INDUSTRY, INNOVATION AND INFRASTRUCTURE9
INDUSTRY, INNOVATION AND INFRASTRUCTURE
0
Research Products
REDUCED INEQUALITIES10
REDUCED INEQUALITIES
0
Research Products
SUSTAINABLE CITIES AND COMMUNITIES11
SUSTAINABLE CITIES AND COMMUNITIES
0
Research Products
RESPONSIBLE CONSUMPTION AND PRODUCTION12
RESPONSIBLE CONSUMPTION AND PRODUCTION
0
Research Products
CLIMATE ACTION13
CLIMATE ACTION
0
Research Products
LIFE BELOW WATER14
LIFE BELOW WATER
0
Research Products
LIFE ON LAND15
LIFE ON LAND
0
Research Products
PEACE, JUSTICE AND STRONG INSTITUTIONS16
PEACE, JUSTICE AND STRONG INSTITUTIONS
0
Research Products
PARTNERSHIPS FOR THE GOALS17
PARTNERSHIPS FOR THE GOALS
0
Research Products
This researcher does not have a Scopus ID.
Documents

1

Citations

2

Go to WoS profile
Scholarly Output

3

Articles

3

Views / Downloads

0/0

Supervised MSc Theses

0

Supervised PhD Theses

0

WoS Citation Count

0

Scopus Citation Count

0

Patents

0

Projects

0

WoS Citations per Publication

0.00

Scopus Citations per Publication

0.00

Open Access Source

3

Supervised Theses

0

JournalCount
Legal İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Dergisi3
Current Page: 1 / 1

Scopus Quartile Distribution

Quartile distribution chart data is not available

Competency Cloud

GCRIS Competency Cloud

Filters

2020 - 20243
Reset filters

Settings

Scholarly Output Search Results

Now showing 1 - 3 of 3
  • Thumbnail Image
    Article
    H YURT DIŞINDA ÇALIŞAN TÜRK VATANDAŞLARININ TÜRKİYE’DE EMEKLİLİK HAKLARI: F. ALMANYA ÖRNEĞİNDE BİR DEĞERLENDİRME
    (2020) Ali Nazım Sözer; Sözer, Ali Nazım
    Çok sayıda Türk vatandaşı yurt dışında yaşamakta ve bulundukları ülkelerde çalışma hayatına katılmaktadır. Yurt dışında çalışan Türk va-tandaşlarının büyük bir çoğunluğunun da Almanya’da olduğu bilinmek-tedir. Söz konusu çalışanların Türkiye’deki emeklilik haklarının tespiti ve incelenmesi önem arz etmektedir. Bu nedenle çalışmada Federal Almanya örneğinde yurt dışında çalışan Türk vatandaşlarının ülkemiz-deki emeklilik hakları değerlendirme konusu yapılmıştır. Çalışma kap-samında yurt dışında çalışan Türk vatandaşları, yabancı bir ülkede kendi iş bulup çalışanlar yabancı ülkede bir Türk işveren tarafından arızi ola-rak görevlendirilenler ve yabancı bir ülkeye çalışması için götürülenler olmak üzere üçlü bir ayrımla ele alınmıştır. Zira emeklilik hakları deği-nilen ihtimallere göre değişiklik göstermektedir. Almanya’da çalışan Türk vatandaşlarının Türkiye’deki emeklilik haklarının incelenmesinde Türkiye-F.Almanya Sosyal Güvenlik Sözleşmesinin ilgili hükümleri ve 3201 Sayılı Kanun hükümleri üzerinde durulmuştur.
  • Thumbnail Image
    Article
    HİZMET (EMEK) PLATFORMLARININ VE ÇALIŞANLARININ HUKUKİ KONUMU (İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Bakımından Bir Değerlendirme)
    (2021) Ali Nazım Sözer; Sözer, Ali Nazım
    Günümüzde ekonomide yenilikçilik (inovasyon) ve karlılık için devam eden baskı giderek daha verimli uygun maliyetli çalışma biçimleri arayışlarına neden olmuştur. Bu arayışlara katkıda bulunan dijital devrim ile bilgi ve iletişim teknolojilerinin gelişmesi sonucu emek platformu gibi yeni çalışma ortamları ortaya çıkmıştır. Ülkemizde de yaygınlaşmakta olan söz konusu platformların hukuki yapılarının ve buna bağlı olarak çalışanlarının hukuki konumlarının belirlenmesi gerekliliği doğmuştur. Söz konusu gerekliliğin yerine getirilebilmesi için makalede konuya uygun çalışma ilişkileri işçi kendi adına ve hesabına çalışan ayrıca işçi benzeri çalışanlar başlıkları altında -yurt dışı örnekleri ve ülkemiz açısından- ele alınıp değerlendirilmeye çalışılmıştır.
  • Thumbnail Image
    Article
    MÜTEVEFFA İŞTİRAKÇİNİN EŞİ ÖRNEĞİNDE HİZMET BİRLEŞTİRMESİ: GÖREVLİ MAHKEME VE BİRLEŞTİRME ZORUNLULUĞU BAKIMINDAN BİR DEĞERLENDİRME
    (2024) Ali Nazım Sözer; Sözer, Ali Nazım
    İş hayatı içerisinde özellikle bazı mesleklerde kişiler çalışma ya- şamları süresince birden fazla işyerinde ve farklı statülerde görev yapa- bilmektedirler. Söz konusu kişiler emeklilik başvurusunda bulundukla- rında hangi kurum ve kanuna tabi olarak emekli olmaları gerektiği me- selesi ile karşılaşmaktadır. Keza vefatları durumunda da bağlı sigortalı- ları bakımından da aynı husus ile karşı karşıya kalınmaktadır. Belirtilen durum nedeniyle karşılaşılan sorunlar gözetilerek çalışmada müteveffa iştirakçinin eşi örneğinde hizmet birleştirmesi konu alınmaktadır. Söz konusu inceleme görevli mahkeme ve birleştirme zorunluluğu açısından yürütülmektedir. Çalışma kapsamında 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ve 2829 sayılı Sosyal Güvenlik Kurum- larına Tabi Olarak Geçen Hizmetlerin Birleştirilmesi Hakkında Kanun gibi yasal düzenlemeler bağlamında birden fazla sigortalılık statüsüne sahip kişilerin emeklilik haklarına ilişkin yasal çerçeve üzerinde durul- maktadır. Değinilen çerçeve içerisinde çalışmada örnek olay ve konu hakkında verilmiş bazı yargı kararları esas alınarak önce başvurulacak yargı yolu sonra da hizmet birleştirmesinin nasıl yapılması gerektiği bakımından mesele ayrı ayrı ele alınmaktadır. Böylelikle konu usul hu- kuku ve maddi hukuk açısından değerlendirilmektedir.