6356 SAYILI KANUNDA SENDİ KAL TAZMİ NAT TALEP HAKKININ KAPSAMI HAKKINDA DÜŞ ÜNCELER
| dc.contributor.author | Ünal NARMANLIOĞLU | |
| dc.contributor.author | Narmanlıoğlu, Ünal | |
| dc.date.accessioned | 2025-10-22T16:06:33Z | |
| dc.date.issued | 2014 | |
| dc.description.abstract | Anayasanın buyruğu doğrultusunda sendikalara iliş kin mevzuatı-mızda da sendika üyeliği ne güvence getiren düzenlemelere yer veril-miş tir. En son 2013 tarihinde yürürlüğe konulan 6356 sayılı Sendikalarve Toplu İş Sözleş mesi Kanununda da konu düzenlenmiş , doktrinde bazıyazarlar özellikle sendikal tazminat konusunda sözü edilen kanunun iş sözleş mesinin sendikaya üyelik nedeniyle feshi halinde sendikal taz-minat talep etme hakkını sınırlandıran bir düzenleme getirdiğini, busuretle sendikaya üye olma özgürlüğünün korunmasının önceki siste-min gerisinde bir noktaya taş ındığını öne sürmüş lerdir. Bu incelemede,konunun mevzuatımızdaki geliş imine kısaca göz attıktan sonra kanundasendikal tazminat talep edilecek kiş iler ve durumları belirterek ortayaçıkan sorunu açıklığa kavuş turmaya çalış acağız. | |
| dc.identifier.citation | ALPAGUT G.: Sendika Yöneticileri İş yeri Temsilcileri ve Sendikal Güvenceler (Sendikalar ve Toplu İş Sözleş mesi Kanunu Bilgilendirme Semineri 14 Ş ubat. 2013.DERELİ T.: 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleş mesi Kanunu: Süreçler Sorunlar ve Öneriler Çİ MENTO İŞ VEREN C:28 Ocak 2014 S:1.ÖZKARACI E. :6356 Sayılı Kanunda Sendikal Güvenceler ÇALIŞ MA VE TOPLUM 2013/3 No:38.SAĞLAM F.-SOYER P.: İş Güvencesi Kapsamında Olmayan Bir İş çinin Sendika Üyeliği Nedeniyle İş ten Çıkarılması Halinde Sendikal Tazminat Talep Hakkı Sendikalar ve Toplu İş Sözleş mesi Kanununun Bu Açıdan Anayasaya Aykırılığı Sorunu İ HSGH Dergisi C. 10 2013/39.SOYER P.: İş Hukukunda Güncel Sorunlar Kadir Has Üniversitesi Hukuk Fakültesi tarafından düzenlenen seminer 22 Aralık 2012.ŞAHLANAN F.: 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleş mesi Kanununun Sendikalara İ liş kin Hükümlerinin Değerlendirilmesi Çalış ma ve Toplum 2013/4. | |
| dc.identifier.issn | 1304-5962 | |
| dc.identifier.issn | 2149-4223 | |
| dc.identifier.uri | https://gcris.yasar.edu.tr/handle/123456789/11170 | |
| dc.identifier.uri | https://search.trdizin.gov.tr/en/yayin/detay/174293 | |
| dc.language.iso | Türkçe | |
| dc.relation.ispartof | Legal İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Dergisi | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.source | Legal İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Dergisi | |
| dc.subject | Kamu Yönetimi-Hukuk | |
| dc.subject | Hukuk | |
| dc.subject | Kamu Yönetimi | |
| dc.title | 6356 SAYILI KANUNDA SENDİ KAL TAZMİ NAT TALEP HAKKININ KAPSAMI HAKKINDA DÜŞ ÜNCELER | |
| dc.type | Article | |
| dspace.entity.type | Publication | |
| gdc.author.institutional | Narmanlıoğlu, Ünal | |
| gdc.coar.type | text::journal::journal article | |
| gdc.description.department | ||
| gdc.description.departmenttemp | [Narmanlıoğlu, Ünal] Yaşar Üniversitesi, Hukuk Fakültesi, İzmir, Türkiye | |
| gdc.description.endpage | 44 | |
| gdc.description.issue | 41 | |
| gdc.description.publicationcategory | Makale - Uluslararası Hakemli Dergi - Kurum Öğretim Elemanı | |
| gdc.description.startpage | 27 | |
| gdc.description.volume | 11 | |
| gdc.identifier.trdizinid | 174293 | |
| gdc.index.type | TR-Dizin | |
| oaire.citation.endPage | 44 | |
| oaire.citation.startPage | 27 | |
| publicationissue.issueNumber | 41 | |
| publicationvolume.volumeNumber | 11 | |
| relation.isOrgUnitOfPublication | ac5ddece-c76d-476d-ab30-e4d3029dee37 | |
| relation.isOrgUnitOfPublication.latestForDiscovery | ac5ddece-c76d-476d-ab30-e4d3029dee37 |